Успішний виклик для схуднення на робочому місці
Кілька місяців тому, коли ми розгорнули наш виклик щодо схуднення у бізнес-підрозділі Creation у Мілуокі, ми справді не знали, чого очікувати.
Протягом останнього десятиліття наша команда "Люди та культура", тобто "людські ресурси" у більшості компаній, попрацювала, щоб запропонувати якомога більшу підтримку на роботі, щоб зробити здоровий спосіб життя простим та веселим. Це було справді натхненно спостерігати, як все більше і більше людей цікавляться, потім беруть участь, а потім здійснюють свої зобов’язання.
Тому особисто я з оптимізмом дивився на виклик, але мушу сказати, що я справді не уявляв, що буде!
Повертаючись до початку, важко повірити, що наше перше зважування було більше 11 тижнів тому. (Так, ми взяли частину натхнення у The Biggest Loser). З тих пір ми підштовхували, заохочували, кидали виклики та несли відповідальність один за одного. І результати в!
Підтримка команди
Якщо ви прочитаєте перший допис «Проблема схуднення - просто втрати!», Ви дізнаєтесь, що ми об’єднались у невеликі команди. (Доведено, що невеликі команди є ефективними, пропонуючи інтимне середовище для особистої підтримки. Щоб дізнатись більше, див. Це дослідження, опубліковане в Європейському журналі клінічного харчування: Роль соціальної підтримки у втручаннях з управління вагою, орієнтованих на спосіб життя).
Переможцями стали наші команди з найбільшим відсотком втрати ваги.
Я не міг уявити, що ми будемо робити так добре як команда. Це робить моє особисте досягнення набагато кращим, коли я знаю, що я робив це з друзями та товаришами по команді, і що всі ми допомагали одне одному досягти успіху.
Я знаю, що це звучить досить тепло і нечітко, але поговоримо про найкращий досвід побудови команди! Я пережив цю кращу людину зсередини та зовні, і за це я маю подякувати своїх товаришів по команді.