Історії співробітників ІМТ - Джанін Дімала
ReCAPTCHA визнав вас роботом.
Тому ваша дія не може бути здійснена успішно
Жанін Димала
З чого ви розпочали свою кар'єру в BMI Group?
Спочатку я працював у Klöber GmbH у 2012 році як європейський менеджер з персоналу. Однак після реструктуризації в Braas Monier незабаром після мого початку, мені була надана можливість взяти на себе ще одну роль на додаток до моєї постійної відповідальності за Klöber Germany - керівника відділу кадрів Monier Roofing Components.
Коли розпочався процес злиття Ікопаля та Брааса Моньє, до мене звернулись і запитали, чи не хочу я взяти на себе іншу роль, що підтримує операційного директора та його прямі звіти. Я прийняв і став HR-діловим партнером з операцій BMI Group.
Що спочатку привернуло вас до роботи тут?
Я працюю в HR з 2007 року, починаючи стажером і виконуючи різні ролі в різних сферах та місцях. Одного разу до мене звернулась рекрутингова компанія, і я справді зацікавився побачити щось інше - іншу компанію, іншу культуру з різними людьми та різні товари. Я ніколи раніше не чув про Брааса Моньє чи Клёбера. Але коли я читав про історію, переглядав домашню сторінку та спілкувався з друзями та родичами, які є власниками будинків, я хотів дізнатись більше про цю захоплюючу галузь і прийняв пропозицію.
Як це змінилося з моменту вашого початку?
Все! Ми пережили багато змін, і за останні 1,5 року я бачив великі інвестиції в компанію, щоб створити основу для глобальної, орієнтованої на майбутнє компанії, яка матиме стандартні технології та термінологію та чітке бачення та місію. Ми ще не там, і для всіх нас буде цікавою подорож, щоб побачити подальші зміни, що відбуваються.